35岁以上被裁员后的就业选择 _生活知道

35岁本篇被裁员后的就业选择问题1为什么35岁本篇被裁员的员工会对未来感到迷茫？答案135岁本篇的员工在被裁员后可能会感到迷茫，主要是因为他们可能已经在公司工作了很长时间，对外部就业市场的情况不太了解。
问题一：为什么35岁以上被裁员的员工会对未来感到迷茫？
答案一：35岁以上的员工在被裁员后可能会感到迷茫，主要是因为他们可能已经在公司工作了很长时间，对外部就业市场的情况不太了解。此外，他们可能没有更新的职业技能和经验，无法适应新的工作环境。
问题二：35岁以上被裁员的员工应该如何应对就业困境？
答案二：对于35岁以上被裁员的员工来说，应该积极寻找新的就业机会。以下是几个可以考虑的工作选择：

送外卖：外卖行业发展迅速，送外卖可以提供一份稳定的收入。工作时间相对自由，可以根据个人情况进行合理安排。
做微商：虽然微商已经不如以前那么火爆，但仍然有人在做。选择好产品并通过朋友圈销售，可以获得一定的关注度。需要注意的是尽量减少囤货，降低投入成本。
摆地摊：摆地摊是一种低成本的创业方式，不需要店面租金。选择适合的产品后，可以开启自己的小生意。地摊上的产品利润率相对较高。
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